1.有人關(guān)注新的鋼廠資源何時投放？

2.有人關(guān)注停產(chǎn)4個月的不銹鋼廠是不是真要復(fù)產(chǎn)？

3.有人想問DL是不是再過幾天產(chǎn)線產(chǎn)能又可以釋放寬松些？

4.有人猜，GQ是不是十一后就要啟動電爐生產(chǎn)？

5.有人算算，福建如果限電起來，行情是否還可以想象？

……………………

遠(yuǎn)的太遠(yuǎn)，咱們挑近的說吧。那個說今天就要復(fù)工的不銹鋼廠，真的啟動煉鋼了嗎？跟進(jìn)了解到，目前情況是這樣的：

1

復(fù)工未復(fù)產(chǎn)，工人們一天打4次卡，分別是8:00；12:00；13:30；17:30。

2

工資索要無門，但公司不會解聘員工。

3

員工被通知“只要解除與公司的勞動合同就馬上補(bǔ)之前4個月的基本生活保障”。

這是鉆了法律空子，不上班是你不對，上班呢，人家是讓你8小時工作制，工資是最低的基本工資。一打卡，你想去哪兒也不行。今天還可以一堆人坐在廠門口抽抽煙、玩玩手機(jī)打發(fā)打發(fā)日子，那明天也這樣？后天還這樣？正常人都是熬不下去的……"

有業(yè)內(nèi)人士分析。

有消息稱，得知實(shí)情的工人，已經(jīng)有部分自動請辭，目前已經(jīng)有超過四分之一的工人選擇了離職。

甚至，外地員工都可以不需要回廠辦理，用了“線上離職”處理方式，非常便捷。

怎么個“線上離職”法呢？

即：只需要編輯一段關(guān)于辭職的內(nèi)容， 然后用手機(jī)拍攝本人朗讀一遍，委托人事部相關(guān)人士代為辦理就可。

而有類似的版本流出，格式大概是：

本人某某某，身份證號碼XXX，自愿提出解除與YJS解除勞動合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致，2021年9月27日正式解除勞動關(guān)系，因本人在外地，不便到公司辦理手續(xù)，現(xiàn)委托XX部XXX代辦本人離職手續(xù)。”

綜述

事情發(fā)展至此，相信大家也基本知道了“復(fù)工不復(fù)產(chǎn)”是什么用意了。也基本可以確定：

1

政策紅線不能觸碰；

2

短時間內(nèi)煉鋼復(fù)產(chǎn)應(yīng)無望；

3

201的增量危機(jī)又解除了一個。

但是，這樣的結(jié)果，對于數(shù)百個工人來說，還真是晴天霹靂。連續(xù)4個月的工資未發(fā)，如今還要選擇繼續(xù)耗？還是解除合同關(guān)系另尋去處？

耗下去，沒希望！

另尋他處，如今處處限產(chǎn)，又馬上要年底了，尋求工作豈是輕松事？

可以通過起訴解決糾紛的，沒有正常發(fā)工資都可以起訴，別說是4個月不發(fā)工資。"

有律師說。